Giải pháp nào cho tình trạng nghỉ việc gia tăng?

Giải pháp nào cho tình trạng nghỉ việc gia tăng?

Thực trạng nghỉ việc của người lao động đang tăng liên tục trong vòng 3 năm qua và dự đoán sẽ cán mốc đáng báo động 24% trong năm 2019. Khi một nhân viên nghỉ việc sẽ tạo ra những “tổn thất” không ngờ tới cho doanh nghiệp bởi để tuyển dụng, ít nhất phải mất 15-20% lương năm của vị trí đó mới tìm được một người thay thế.